13º salário e férias atrasadas: o que diz a lei
O atraso no pagamento do 13º salário e das férias é uma irregularidade trabalhista grave que afeta diretamente a organização financeira do trabalhador. Essas verbas têm natureza alimentar e devem ser pagas nos prazos previstos em lei, sob pena de sanções ao empregador. Esse tema integra o núcleo do pilarDireitos Trabalhistas e Verbas Não Pagas, […]
FGTS não depositado: como identificar e cobrar
O FGTS não depositado é uma das irregularidades trabalhistas mais comuns e, muitas vezes, só é percebido pelo trabalhador no momento da rescisão ou quando tenta utilizar o fundo para financiamento, saque ou benefício específico. A ausência de depósitos mensais compromete diretamente a proteção financeira do empregado. Esse problema integra o núcleo do pilarDireitos Trabalhistas […]